现行的劳动合同法细则

劳动法细则严格限制“工龄归零”

劳动合同法细则对这两个“连续”的解释,使通过“工龄归零”规避法律的做法受到了严格限制。 据记者了解,细则还对资方解除劳动合同应通知工会的特殊程序进行了解释。...

搜狐网

劳动合同法解读:企业让劳动者的工龄"归零"违法

劳动合同法实施细则和司法解释正抓紧制定 关于劳动合同法施行前后劳动合同和劳动关系如何衔接的问题,法工委负责人表示,劳动合同法第九十七条规定,劳动合同法施行前已依...

中国政府网

劳动合同法大考

王主任笑着说,“听说《上海国资》杂志社将在实施细则出台后的一周之内举办实施...现行的劳动合同制度主要由劳动法确立,劳动法迄今已实施了13年。“虽然实践中国企...

新浪

劳动合同法要除“灰幕”

余明勤等人日前表示,12月底之前将出台《劳动合同法》的实施细则,对新法中部分...这样规定,既解决了本法与现行的事业单位人事管理制度的衔接,解决了事业单位聘用...

河南省人民政府门户网站